ENGENHEIRO II - DESAPROPRIAÇÃO & INTERFERÊNCIAS

Quem somos?

Somos Vida em Movimento.

Pelas nossas estradas passam muito além de veículos, aqui conectamos pessoas e dinamizamos o transporte de cargas entre alguns dos mais importantes eixos econômicos do País.

Como ENGENHEIRO II - DESAPROPRIAÇÃO & INTERFERÊNCIAS, você será responsável por: 

Executar o processo de desapropriação de áreas necessárias para a construção ou ampliação de rodovias, incluindo a avaliação de imóveis, negociação com proprietários, obtenção de licenças e declarações de utilidade pública. 
Executar o processo de remoção de interferências, como edificações, redes de energia, tubulações e outros elementos que obstaculizem a execução da obra.     
Acompanhar e fiscalizar a execução dos serviços, garantindo que estejam de acordo com os projetos, normas técnicas e especificações.
Garantir o cumprimento da legislação e das normas técnicas aplicáveis ao processo de desapropriação e remoção.        
Acompanhar o plano de reassentamento das famílias afetadas, assegurando condições dignas de moradia e subsistência se necessário após negociações.
Manter contato com órgãos públicos, comunidades e demais interessados, prestando informações e esclarecendo dúvidas.        
Elaborar relatórios e documentos técnicos relacionados ao processo de desapropriação e remoção.         
Planejar, organizar e controlar todas as etapas do processo de desapropriação e remoção de interferências.        
Identificar, avaliar e mitigar riscos relacionados a desapropriações e remoções.   
Analisar projetos, especificações técnicas, normas e contratos, garantindo que estejam em conformidade com os requisitos da obra.         
Mapear e identificar todo tipo de interferência e elaborar de projetos executivos que identifiquem as interferências existentes na faixa de domínio.          
Realizar a obtenção de autorizações e licenças necessárias para a remoção das interferências, incluindo a aprovação dos projetos de remanejamento. 
Apoiar na elaboração de  cartas de resposta às manifestações/solicitações das Agências Reguladoras e construtoras          
Realizar a gestão de documentos e registros.

É importante para nós que você tenha: 

Ensino superior completo em Engenharia Civil;

CREA Ativo;

Pacote Office Avançado;

Power BI Intermediário;

Conhecimento em AutoCAD;

CNH B.

Será um diferencial se você possuir: 

Experiência em Obras Rodoviárias;

Conhecimento em Avaliação Imobiliária.

O que oferecemos:  

Programa de Participação de Resultado (PPR);  

Assistência Médica;

Plano Odontológico;

Telemedicina;

Programa Cuidando de Perto;

Programa Saúde Emocional; 

Plataforma de Bem-Estar;

Programa Arteris Baby;

Programa de D&I: Retificação de nome em documentação oficial para pessoas trans e não binárias;

Vale Refeição ou Alimentação;  

Vale Farmácia;

Vale Transporte;  

ArterisPrev (Previdência Complementar); 

Empréstimo Consignado;

Auxílio Creche (mulheres com filhos até completar 6 anos de idade ou homens com a guarda total por decisão judicial);  

Seguro de Vida;  

Day off (folga) no dia do aniversário;  

Licença maternidade de 6 meses e paternidade 20 dias;

Horário Flexível (apenas área administrativa);  

UAD - Universidade Arteris de Desenvolvimento.

Conectamos caminhos.

Movemos histórias.

E tudo começa com pessoas.

Estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Santa Catarina e Paraná, administrando rodovias estratégicas para o desenvolvimento do país, com foco em segurança, qualidade de serviços e excelência em infraestrutura.

Mas sabemos que nossa maior força está nas pessoas. Por isso, buscamos profissionais que queiram crescer, contribuir com diferentes perspectivas e ajudar a construir soluções que impactam milhões de vidas todos os dias.

Aqui, valorizamos a diversidade e a inclusão, promovendo um ambiente em que todas as pessoas — independentemente de idade, identidade étnico-racial, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência — são consideradas de forma igualitária em nossos processos seletivos. Nosso programa de diversidade e inclusão atua em cinco pilares: raça, gênero, geração, pessoa com deficiência e LGBTI+.

Se você quer fazer parte de um time comprometido com excelência, colaboração e desenvolvimento contínuo, explore nossas oportunidades e venha construir esse caminho com a gente.

#VemPraArteris